Konfliktmanagementsystem für
Unternehmen mit Betriebsrat

von Werner Obermüller, PMM
Verlag: ÖGB Verlag
ISBN: 978-3-99046-609-4

Konflikte kommen in Unternehmen erst zum Vorschein, wenn sie
bereits hoch eskaliert sind. Erst dann wird ein Konflikt bearbeitet, meist mit dem Ziel

einer schnellstmöglichen, am besten sofortigen, Lösung.
Eine Kündigung ist dann manchmal auf den ersten Blick der scheinbar einzige Weg.
Doch ist sie das wirklich?
Dieses Buch soll Ihnen bei der Entwicklung eines speziell auf Ihr
Unternehmen zugeschnittenes Konfliktmanagementsystem helfen.

In Zusammenarbeit zwischen Betriebsrat und Unternehmen kann ein effektives

Konfliktmanagement kostengünstig geplant und umgesetzt werden.
Die Zusammenarbeit zwischen Betriebsrat und Management wird dadurch außerdem
gestärkt. Die Gewinner dabei sind die Mitarbeiter*innen, der Betriebsrat und das Unternehmen.

Nur ein Missverständnis?
Über das Ignorieren kleiner Konflikte.

von Werner Obermüller, PMM
Verlag: MyMorawa
ISBN: 978-3-99139-092-3

In meinem neuen Buch widme ich mich dem Thema Missverständnis und kleine Konflikte.
Viel zu oft werden vermeintlich kleine Meinungsunterschiede ignoriert und ganz plötzlich findet man sich in hoch eskalierten Konflikten wieder. "Wir haben keinen Konflikt, es ist ja nur ein Missverständnis." Missverständnisse sind aufgrund unserer Verschiedenheit nur natürlich. Nicht jedes Missverständnis führt zwingend in einen Konflikt und doch passiert dies immer wieder...
Weshalb das so ist und wie man erkennen kann, ob Missverständnisse eskalieren könnten, und welche präventiven Maßnahmen Sinn machen erfahren Sie in diesem Buch.